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Diário do Dia a Dia

CARACTERÍSTICAS DE UM MAU ADMINISTRADOR, SEGUNDO VANDERSAL (Na Opinião Dos Comandados).

Advertência em voz alta e na presença de outras pessoas;

Favoritismo em relação a determinadas pessoas do grupo;

Conhecimento insuficiente do trabalho;

Instrução precária;

Prazos de trabalho não explicados anteriormente;

Usar empregados como bodes expiatórios dos seus erros;

Recusar admitir erros seus;

Incapacidade de apoiar e defender seu pessoal;

Encontrar, implicantemente, erros em tudo que os outros fazem;

Excesso de fiscalização, ou seja, observar em demasia todas as minúcias do que está sendo feito;

Recusar delegar autoridade a seu pessoal, quando isto é necessário;

Não confiar plenamente em seu pessoal;

Falar de um membro do grupo com outro membro do mesmo grupo;

Não reconhecer o mérito quando é devido;

Incapacidade de tomar decisões definidas e imediatas;

Incapacidade de proporcionar material e facilidades adequadas para seu pessoal;

Tratar seu pessoal como inferiores e não como companheiros;

Revelar muita pose;

Jamais dar ao seu pessoal uma oportunidade, isto é, reconhecer-lhe os méritos, ter iniciativa.

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Nada mais perigoso do que o poder nas mãos de quem não sabe usá-lo (Rousseau).

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Tarciso Coelho, Crato (CE), 20.12.2020

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